Se trata de un puesto de custodia, cuyo empleado es responsable de la dirección de la supervisión, orientación y dirección correctiva de jóvenes adolescentes que viven en el centro infantil del condado de Monroe (un centro de detención especializado y seguro), generalmente, por orden judicial. Las responsabilidades incluyen el transporte de jóvenes ordenado por el tribunal, así como la participación en la orientación y capacitación de los trabajadores de detención juvenil. Los empleados trabajan en una variedad de turnos y horarios y restringen físicamente a los jóvenes cuando surgen condiciones adversas. Este puesto se diferencia del de trabajador de detención juvenil en virtud de su mayor nivel de responsabilidad con respecto a la supervisión y programación del personal y la asistencia al personal médico. El empleado responde directamente y trabaja bajo la supervisión general de un trabajador supervisor de detención juvenil o de otro miembro del personal de nivel superior. Ejerce una supervisión principal sobre los trabajadores de detención juvenil. Realiza trabajos relacionados, según sea necesario.
Requisitos mínimos
Haber finalizado la educación secundaria o poseer un título equivalente, además de una de las siguientes opciones:
(A) Tener un (1) año de experiencia remunerada a tiempo completo o su equivalente a tiempo parcial brindando cuidado de custodia, recreación, asesoramiento u orientación (incluida la orientación vocacional), trabajo social o instrucción a jóvenes (hasta los veintiún años inclusive [21]) en un centro, una institución o una agencia o en trabajos de aplicación de la ley, correccionales o de seguridad o como policía militar.
(B) Haber terminado con éxito treinta (30) horas de crédito semestrales universitarias.
(C) Tener una combinación equivalente de educación y experiencia según los requisitos de los puntos (A) y (B) anteriores.
Salario: entre $61,288 y $71,781